Ich bin der praxisnahe Kopf hinter Ihrer erfolreichen Personal-beschaffung

Ihr praxisnaher Partner für erfolgreiche Personalbeschaffung & Active Sourcing

„Ein echter Praktiker!“ – so könnte man mich wohl am besten beschreiben.

Ich bin kein Theoretiker, sondern jemand, der genau weiß, worauf es in der Personalbeschaffung und im Active Sourcing wirklich ankommt. Meine Expertise basiert auf über 18 Jahren Praxiserfahrung in der Wasser- und Industriebranche.

Als Spezialist für Active Sourcing unterstütze ich Personalberatungen und HR-Abteilungen, die besten Fach- und Führungskräfte zu finden – gezielt, effizient und ohne langwierige Prozesse. Ich liefere keine Bewerbungen, sondern Kandidaten, die wirklich passen.

Von der Praxis zum Recruiting-Experten für die Industriebranche

Mein persönlicher Weg begann als Industriemechaniker in einer Wasseraufbereitungsfirma. Mit der Zeit absolvierte ich meinen Meistertitel, gründete meine eigene Wasseraufbereitungsfirma und sammelte wertvolle Erfahrungen in der technischen Führung, Unternehmensentwicklung und Personalgewinnung.

Heute nutze ich mein praxisorientiertes Branchenwissen, um Personalberatungen, Headhuntern und Unternehmen in der Industrie und Wasserbranche zu helfen, genau die Talente zu finden, die sie brauchen.

Ich verstehe nicht nur Ihre offenen Stellen – ich kenne die täglichen Herausforderungen in der Produktion, im Service und im Management aus eigener Erfahrung.

Active Sourcing – Mein Ansatz für eine effiziente Personalgewinnung

Die besten Fachkräfte bewerben sich nicht – sie müssen gezielt angesprochen werden. Genau hier setzt mein Active Sourcing Ansatz an.

Was mich von anderen unterscheidet:

✔ Branchen-Know-how: Ich weiß genau, wo und wie ich die richtigen Talente für die Industrie und Wasserbranche finde.
✔ Direktansprache auf Augenhöhe: Kandidaten sprechen mit jemandem, der ihre Arbeit und Herausforderungen wirklich versteht.
✔ Effiziente Prozesse ohne Zeitverschwendung: Keine langen und kostspieligen Interviews – stattdessen gezielte Vorauswahl der richtigen Kandidaten.
✔ Strategische Kandidatengewinnung: Ich finde nicht nur kurzfristige Lösungen, sondern baue einen nachhaltigen Talentzugang für Unternehmen auf.

Ich sehe Recruiting als eine Schlüsselaufgabe, um die Industrie mit qualifizierten Fachkräften zu stärken. Denn nur mit den richtigen Köpfen bleibt die Branche wettbewerbsfähig.

Persönlich und praxisnah – Ihr Partner in der Personalgewinnung

Abseits meines Berufs bin ich ein bodenständiger Mensch, der sich an seiner Familie und unserem Familienhund erfreut. Meine Leidenschaft für die Wasserbranche hat mich nie losgelassen – und heute setze ich dieses Wissen ein, um Unternehmen mit den besten Talenten zusammenzubringen.

Wenn Sie nach einem Partner suchen, der Active Sourcing versteht, nicht nur Lebensläufe liefert, sondern passende Talente findet – lassen Sie uns sprechen.